Бессрочным ТД является ТД, в котором не прописан определенный период времени работы(срок работы) работника. Окончание ТД в основном происходит по инициативе сторон. НО есть и срочный ТД, который, например, заключается на время отсутствия работника (декрет и др). Таким образом, в ТД будет прописано "...на период отсутствующего работника.....3 мес." Такой договор, как правило, прекращается с истечением срока, на который он заключался.